Management IT

competenze IT

L’evoluzione e i nuovi requisiti richiesti a sei “tradizionali” ruoli IT

Con la trasformazione digitale sono richieste nuove competenze ai professionisti IT. Ecco i profili che hanno subito i maggiori cambiamenti

Lutech inaugura il Security Operations Center di prossima generazione

Lutech consolida le acquisizioni degli ultimi due anni e integra i managed services in un unico centro per gestire sicurezza, network e cloud. Punta al raddoppio in tre anni e mette nel mirino i grandi system integrator e service provider.
soft skill

Le aziende ICT italiane cercano più soft skill che competenze tecniche

Comunicazione, team management e problem solving le capacità più richieste secondo l'Osservatorio Competenze Digitali. Forte domanda anche di skill di processo “manage”, e di skill tecnologici cloud
carriera IT

Carriera IT: i 7 errori da non fare per non rovinare tutto

Deragliare dalle rotaie del successo è facile quando si commette un errore che può trasformare una promettente carriera IT in un completo fallimento.
gartner trend 2020

Gartner: i dieci trend tecnologici del 2020

Aumento delle capacità umane, sicurezza AI, cloud distribuito, dispositivi autonomi: come evolveranno le tecnologie nei prossimi anni secondo la società di ricerca
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Tra i dieci lavori emergenti in Italia sempre più richieste le skill digitali

LinkedIn Emerging Jobs: le aziende italiane cercano sempre più profili con competenze digitali e in grado di supportare il business

Il 5G necessita di formazione reale

In attesa che si concretizzi perlomeno il piano banda larga, il 5G viene visto come un'opportunità per risolvere i problemi pubblici, aziendali e sociali del Belpaese. Ma sarà così?
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La top ten delle skill tecnologiche più ricercate nel 2020

Trovare il lavoro IT perfetto non è mai facile, ma alcune skill tecnologiche possono facilitare le cose. Ecco le dieci competenze informatiche che i datori di lavoro cercheranno nel 2020.

Ally Consulting: consulenza e tecnologia per le PMI manifatturiere

La nuova società, Gold Partner di Infor, punta ad accompagnare le aziende del settore della manifattura discreta nel percorso verso il digitale, attraverso una gestione moderna di dati e processi
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Talenti AI: LinkedIn fotografa il mercato del lavoro

Secondo il report “AI talent in the Labour market” di LinkedIn gli specialisti di AI si concentrano in tre paesi europei. L’Italia non è tra questi, ma ci sono sorprese per il gender gap
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LinkedIn Talent Solutions: 10 consigli per selezionare i migliori talenti

Cercate il candidato perfetto? I nuovi aggiornamenti di LinkedIn Talent Solutions, annunciati alla Talent Connect Conference, rendono ancora più efficaci gli strumenti per la ricerca e la selezione del personale

Fiera sicurezza: ingresso omaggio con il nostro talk su “come comunicare la cybersecurity”

Andrea Grassi, giornalista di Computerworld terrà un intervento dal titolo "Come comunicare la sicurezza" nella Cyber Arena della fiera Sicurezza. Ingresso omaggio per chi si registra all'evento.

Come assumere e trattenere i talenti IT

Cinque parole chiave da tenere a mente per selezionare e non farsi sfuggire i migliori talenti IT

Fiera Milano e Samsung SDS insieme per la trasformazione digitale

Siglato un Memorandum of Understanding (MoU) tra le due società per accelerare il processo di trasformazione digitale del Gruppo Fiera Milano
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Sicurezza IT: gli otto lavori più “caldi” del momento

La sicurezza IT è una materia di grande preoccupazione per tutte le organizzazioni, che sono disposte a pagare (anche molto) per ottenere i migliori talenti. Ecco gli otto ruoli più “caldi” in ambito sicurezza.
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Cinque modi per ottenere di più dal vostro System Integrator

Un system integrator non si giudica solo in base alle persone che assegna al vostro progetto. Ecco le 5 dimensioni su cui valutarlo, dalle metodologie alla rete di relazioni
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Scrum Master: le nove certificazioni top per i professionisti dell’Agile

Una certificazione Scrum Master può dimostrare che avete le conoscenze e le competenze adatte per condurre con successo un team di sviluppo agile. Ecco come
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Selezionare e trattenere i migliori talenti con il machine learning

L'analisi predittiva può aiutare le aziende capire se e quando un talento se ne sta andando e offrirgli il motivo giusto per restare

IBM: security e crisis management si imparano con un gioco di ruolo

Breve storia di un attacco informatico che avrebbe potuto davvero mettere in ginocchio un'azienda (finta), vissuta dall'interno
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Un report Accenture-Qlik denuncia il divario nelle aziende tra abbondanza dei dati e difficoltà nel ricavarne valore: solo una persona su 4 si sente preparata a usarli nel modo migliore